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충북농업기술원 유기농업연구소 기간제근로자 채용 공고
작성자 관리자 등록일 2020/09/08
조회 152
첨부
2020년도 충북농업기술원 유기농업연구소 기간제근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.
 
2020. 9. 8.
충청북도농업기술원 유기농업연구소장

1. 채용분야 및 인원
근무부서 채용분야 인원
(명)
주요업무
합 계 기간제근로자 1  
유기농업
연구소
유기농 연구분석
및 청사관리보조
 
1
 
 
연구분석보조 및 청사관리
 
※ 유기농업연구소장 및 각 팀에서 지정한 업무 가능
 
2. 응시자격
가. 전체 공통 자격 기준
- 주민등록상 1951년 1월 1일 이후 출생자로 공고일 현재 주민등록상 충청북도 거주하면서 출퇴근이 가능한자
- 공무원신체검사규정의 신체검사 불합격 판정 기준에 해당되지 아니한 자로, 연구관련 보조업무 및 포장관리 수행에 지장이 없는 심신 건강한 자
 
나. 우대 조건
- 공통: 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등 개별법에서 보장하는
취업지원 대상자
- 포장관리: 분야별 농업종사 유경험자, 농기계 운전 가능자
- 시험연구보조: 해당분야 자격증 소유자, 해당분야 학위, 실험실 근무 및 분석기기 유경험자
 
3. 근무조건
가. 계약기간
- 유기농 연구분석 및 청사관리보조 (1): 2020년 9월 21일 ~ 12월 24일
※ 채용기간은 해당 부서 사정에 따라 기간 조정 가능
※ 차기년도 근로계약에 대한 보장 없음
나. 보 수: 2020년도 충청북도 농업기술원 적용 단가에 의함
- 유기농 연구분석 및 청사관리보조: 일급 68,720원(주휴수당 지급)
다. 근무시간: 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00) ※ 주휴수당 1일
라. 후생복지: 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험
 
4. 공고 및 원서접수
가. 접수기간: 2020년 9월 8일(화) ~ 9월 15일(화)
나. 접 수 처: 충청북도농업기술원 유기농업연구소 유기농업연구팀(043-220-6564)
※ 유기농업연구팀: 충청북도 괴산군 괴산읍 임꺽정로 108번지 충북유기농업연구소
다. 접수방법: 평일 09:00­18:00까지 근무시간에 방문접수
※ 반드시 마스크를 착용하고, 입구에서 발열체크와 손 소독을 완료해야 접수 가능
※ 토‧일‧공휴일, 우편접수 불가능
라. 제출서류
- 응시원서 1부(붙임 제1호 서식)
- 이력서 1부(붙임 제2호 서식)
- 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부(붙임 제3호 서식)
- 채용 건강진단서 1부(최근 1년)
- 관련분야 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
※ 주민등록 초본 등본, 기본증명서, 채용 건강진단서는 최종 합격자에 한하며,
최종 합격 후 제출된 건강진단서상 결격사유가 발생 시 불합격 처리됨
 
5. 합격자 발표
가. 1차 심사: 서류전형
- 합격자 발표: 2020. 9. 16.(수)
- 서류전형 합격자 발표: 개별통보
※ 응시인원이 채용예정인원의 3배수 이상인 때에는 상기 채용분야별 우대사항 기준에 따라 3배수로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음
나. 2차 심사: 면접시험
- 면접일: 2020. 9. 17.(목)
- 장 소: 충북농업기술원 충북유기농업연구소 2층
(충청북도 괴산군 괴산읍 임꺽정로 108)
※ 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증
다. 최종 합격자 발표: 2020. 9. 18.(금) 개별통보
※ 심사결과 공개하지 않음(결과에 이의를 제기할 경우 당사자 점수 확인 가능)
 
6. 기타사항
가. 접수된 서류는 반환하지 아니하며, 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우 합격 결정 후에도 합격을 취소할 수 있습니다.
나. 합격이 취소되거나, 합격자가 채용을 포기할 경우 차순위 고득점자를 합격 처리합니다.
다. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수도 있으며, 합격 결정 후에라도 신원조사 등에 부적합한 사유가 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
라. 응시원서나 각종 접수 서류의 기재착오 및 누락, 허위기재, 연락불능 등으로 발생한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.
마. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 시행 전 개별통지 합니다.
바.「충청북도 기간제근로자 운영규정(제정 ’20. 4. 24.)」제51조에 의거 하여 기간제근로자는 업무상 적정 범위를 넘어 다른 근로자(공무원 포함)에게 직장 내 괴롭힘 행위를 하여서는 아니 되며, 직장 내 괴롭힘 행위 발생 시「근로기준법」제76조의3을 준용하여 처리합니다.
사. 코로나19 확산 방지를 위한 생활 속 거리 두기 세부지침(별첨)을 성실히 이행하여야 합니다.
아. 기타 자세한 사항은 충북농업기술원 유기농업연구소 유기농업연구팀(043-220-6564)로 문의 바랍니다.
 
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정보담당자
작물연구과 > 경영정보팀 > 조성연 (☎ 043-220-5582)

※ 이 페이지에 대한 저작권은 충청북도농업기술원이 소유하고 있습니다.